لیست اخبار

اخبار مورد نظر خود را جستجو کنید
گروه بندی
مراجع رفع اختلاف بین کارفرما و کارگر مراجع رفع اختلاف بین کارفرما و کارگر

مراجع پیش بینی شده در قانون کار، راه‌های ساده‌ای برای حمایت از حقوق کارگران پیش‌بینی کرده است. اختلافات بین کارفرما با کارگر یا کارآموز ابتدا در هیات تشخیص طرح می‌شود که تشکیل آن در ماده ۱۵۷ قانون کار پیش‌بینی شده است.

مشاهده بیشتر
مراجع رسیدگی به اختلافات کارگر و کارفرما مراجع رسیدگی به اختلافات کارگر و کارفرما

طبق قانون کار زمانی که بین کارگر و کارفرما اختلاف ایجاد می‌شود، قانونگذار مراجع خاصی برای حل اختلاف بین آنها در قانون کار پیش بینی کرد است.

مشاهده بیشتر
ابلاغ مصوبه تعدیل حق حضور نمایندگان کارگر و کارفرمای شرکت کننده در هیئت های تشخیص و حل اختلاف ابلاغ مصوبه تعدیل حق حضور نمایندگان کارگر و کارفرمای شرکت کننده در هیئت های تشخیص و حل اختلاف

معاون اول رئیس جمهور مصوبه مربوط به تعدیل حق حضور نمایندگان کارگر و کارفرمای شرکت کننده در هیئت های تشخیص و حل اختلاف را ابلاغ کرد.

مشاهده بیشتر
رأی شماره ۳۳۲۸ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ۱ـ ملاک محاسبه و پرداخت سنوات کارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون کار است. ۲ـ تعیین هفت برابر حداقل حقوق ماهیانه بعنوان حق سنوات خلاف قانون است رأی شماره ۳۳۲۸ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ۱ـ ملاک محاسبه و پرداخت سنوات کارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون کار است. ۲ـ تعیین هفت برابر حداقل حقوق ماهیانه بعنوان حق سنوات خلاف قانون است

موضوع شکایت و خواسته: ابطال مواد ۲ و ۸ بخشنامه شماره ۹۴/۲۱۳۸۸/۵۰/۱۰۰ـ ۱۳۹۴/۴/۸ و فراز پایانی ماده ۱۰ بخشنامه شماره ۹۸/۱۴۳۸۰/۵۰/۱۰۰ ـ ۱۳۹۸/۲/۱۸ وزیر نیرو

مشاهده بیشتر